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仪表板设计工程师
岗位职责
1、协助进行仪表板系统配置选择;
2、负责仪表板LAYOUT设计、主断面设计;
3、负责仪表板、副仪表板的设计,包括人机工程的校核;
4、负责内饰件质量、成本、性能目标值的确定及实施;
5、配合完成车身安装结构的设计;
6、负责法规符合性核查;
7、负责制定仪表板试验验证计划(DVP);
8、负责开发过程中的试制、试验的技术服务;
9、协调供应商完成仪表板工艺性分析及产品制造、试装。
岗位任职要求
1、具有5年以上从事乘用车内饰设计或相关工作经验;
2、对汽车仪表板设计及工艺熟悉;从事过二个以上的仪表板设计;
3、具有良好的工作协作精神,较好的协调和构通能力,有责任心;
4、能熟练使用CATIA软件,
5、有较好的外语能力。
门护板设计工程师
职责:
1、 负责门护板的设计与开发;
任职要求
1、汽车设计、机械设计专业,大学本科学历
2、具有本专业二至三年以上设计工作经验。
3、能够熟练使用UG或CATIA或其他三维设计软件进行产品设计;
4、熟悉一定的汽车材料、制造工艺,了解塑料件成型工艺。
5、熟悉门护板及其附件标准,法规;
6、熟悉门护板相关的人机工程;
7、熟悉门护板各零部件的关系,及其内部的工作原理.
汽车内饰设计工程师
岗位职责:
1、负责客户输入信息例如SOR/试验标准/技术规范等的收集整理和传递;
2、负责产品3D设计、更改和2D绘制;
3、参与客户的设计评审及整改工作;
4、负责内部设计评审和整改工作;
5、负责产品数据管理工作;
6、负责所设计产品的前期生产跟踪和经验教训总结;
7、懂得注塑产品的基本缺陷和解决方案;
8、熟悉模具结构;上级交办的其他工作。
岗位要求:
1、学历要求:大专或以上 ;
2、5年以上:汽车顶棚、仪表板、门护柱等相关汽车零部件独立设计开发经验;
3、熟练操作UG、CATIA或I-DEAS等3D制图软件;
4、熟悉3D造型和2D出图规范;
汽车内饰设计项目经理
岗位职责:
1、 根据客户提供的要求,进行产品结构、功能和材料分析,支持项目前期设计开发报价;
2、 进行设计评审,组织完成新产品设计的总布置工作;
3、 负责编制和完善DFMEA、确定关键产品特性等;
4、 参与产品前期试制,并解决试制/生产过程中有关设计的问题;
5、 参与对供应商的设计技术评审,负责发布项目外购件技术要求,与外协件厂签订技术协议,并负责原材料和外协件的首批认可工作;
6、 组织完成产品试验大纲的编写,并提交给客户进行认可;
7、 负责新产品开发过程中新技术的引进、消化、总结和传授;
8、 完成项目开发总结。
职位要求:
1、 本科以上学历,机械或车辆工程相关专业;
2、 5年以上汽车内饰件产品开发经验;
3、 熟练使用3维设计软件;
4、 具有一定的带领团队的经验。
座椅设计工程师/项目经理
主要职责
1、识别产品定义,记录产品规格和功能要求。
2、与座椅工程师一起建立初始物料清单。
3、完成模型、图面绘制和主要样品,并记录工程设计及产品创新记录。
4、与座椅工程师一起建立和更新DFMEA和CC/SC清单。
5、与测试工程师和座椅工程师一起完成设计验证计划。
6、参与FEA分析工作,进行样品验证工作
7、与造型工程师一起完成座椅打样工作,参与样品制作
8、分析座椅或零件测试的结果,完成整改方案并实施
9、完成对设计变更的评估及更新设计文件。
10、与IMDS协调员一起在BOM中加入零件的材料组成。
11、负责处理上级交办的事项.
任职要求:
1、 本科以上学历(机械设计与制造或相关专业) 从事座椅产品设计工作五年以上;
2、 熟悉座椅的设计与开发;
3、 有一定的管理经验优先。
内饰工艺工程师
岗位职责;
1、负责产品内饰装配工艺规划;
2、负责内饰件装配工艺性审查;
3、负责试制工艺的编制;
4、负责内饰装配工艺装备的开发;
5、负责试制及批产初期内饰装配工艺问题的分析及解决.
任职资格:
1、大学本科及以上学历,汽车工程或机械制造等相关专业;
2、英语四级或同等水平;
3、从事主机厂总装工艺开发5年以上;
4、熟悉汽车总装工艺开发流程,具备总装工艺规划/总装工艺设计/产品总装工艺审查的能力;具备总装质量问题的分析和解决能力,熟悉本行业相关标准及法规;
5、熟练应用autoCAD 、catia等专业软件;熟练应用office办公软件;
6、具有良好的沟通协调能力及团队协作精神;工作认真,责任心强;
联系人:余小姐
联系电话:0579-83900907 13738935858
QQ:364908494
Email:boyuhr@163.com
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