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刚工作半年,做事和做人哪个重要?

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该用户从未签到

发表于 29-12-2012 11:55:44 | 显示全部楼层 |阅读模式

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项目推动中狠一点吧,又怕得罪人,毕竟你是新人,不狠吧,人不把你当回事


该用户从未签到

发表于 1-1-2013 00:31:44 | 显示全部楼层
把你的动力转到别人身上从来就是难做的事
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该用户从未签到

发表于 3-1-2013 14:58:19 | 显示全部楼层
做事做人都难。。
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该用户从未签到

发表于 4-1-2013 12:48:19 | 显示全部楼层
有的说做事先做人
有的说,按章办事
反正就是一团浆糊
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该用户从未签到

发表于 4-1-2013 23:25:07 | 显示全部楼层
无论啥时候,做人是最重要的。
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该用户从未签到

发表于 7-1-2013 13:51:34 | 显示全部楼层
大公司先做人,小公司做事
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该用户从未签到

发表于 15-1-2013 21:26:55 | 显示全部楼层
其实做人做事都是一样的,往好的方向看齐。项目推不动不要硬来,综合考虑各终厉害关系(最好是有原来建立起的好的制度方法),过之则不及。
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该用户从未签到

发表于 16-1-2013 10:33:11 | 显示全部楼层
随机应变,这个不好说
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  • TA的每日心情
    开心
    29-6-2015 10:12
  • 签到天数: 1 天

    [LV.1]初来乍到

    发表于 17-1-2013 18:08:31 | 显示全部楼层
    做事就是做人,做人也是做事,尤其是干管理方面,有时就是靠同事之间的关系,所以平时要和同事处好关系
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    该用户从未签到

    发表于 17-1-2013 19:50:03 | 显示全部楼层
    不能做事不做人,也不能做人不做事,尺度把握问题。
    刚来的能做到认真做事就可以了。
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    该用户从未签到

    发表于 26-2-2013 21:46:50 | 显示全部楼层
    当然做人是重要的了
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