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本帖最后由 putin 于 6-3-2011 02:22 编辑
大学生奇瑞顶岗实习(完整版)(看好了是转载)2010
此帖子带有明显的个人感谢,对奇瑞也有批评之意。请大家多多理解,不要拍砖。
要辞职了,所以我决定公开谈一下奇瑞汽车公司,当然首先我得叙述一下自己的情况,我承认是被CCAV,被奇瑞人力资源部忽悠来的,说什么自主品牌的领军人物,民族汽车的骄傲,这个称呼我暂时不去辨别真伪,我只说奇瑞公司及待遇包括衣食住行,随便谈一谈,简单分析一下,主要有以下几点:
一.奇瑞的真正实力
我不知道奇瑞在汽车行业及世界水平到底排多少位,我只说我见到的情况。我在生产线上干了一段时间,发现奇瑞车的核心技术都不怎么样,用的很多还是外国东西,生产线是买的德国的,电控系统都是博世的,底盘是意大利塔奥的,传感器座椅是美国江森自控的,气动扳手还有手动扳手都是日本美国的,测试仪器也是美国的等等等等,号称研发能力第一,可是自己做的变速器看上去是那么破,出口的车又不敢上自己做的变速器,换成进口的那种,研发院的人多如牛毛,7000多,可是大部分人的研发能力都超低,甚至有在车间盯着一个小油管看一个星期蛋疼的研发人员,没有足够的能力养活这么多研发人员干什么?所谓的自主车,又掺杂了多少水分?也就能做个样子,最后还得求外国人帮忙,英国莲花调校的底盘,AVL公司开发的发动机,名义上好听叫联合开发,最后还不是虚的?总之,自主水平国内的都差不多,吹的再牛拿不出一款NB的纯自主开发到生产的车也都是白瞎。
二. 奇瑞作息时间
我在总装,一个月作息时间如下:
15天白班,每天早上7点50前必到,开班前会,8点开线,不停的干到11点40 ,吃饭加休息40分钟,12点20准时开线,不停的干到5点半左右,吃饭40分钟,然后一直干到8点。
15天夜班,晚上8点开线,一直到11点20,吃饭40分钟,12点开线一直到6点半,如果完不成产量则要干到8点。期间无吃饭时间,但是会发一碗泡面,基本是没有吃的时间的,因为你休息的时间不会超过10秒一般,除非一天停线好多次,事实上因为员工非常疲惫,每天都会出现掉线情况,不过也就停几分钟的样子,马上又得接着干,如果侥幸缺件,恭喜你,上天保佑你能休息10几分钟了,MY GOD!如果你做错了要返工,恭喜你还得上2小时班,哈哈!
别以为你一天干12个小时就可以下班了,错!你还得搞现场,其实就是打扫卫生,填写工位日志,开班会,一天开两次,班车一般是在半小时后,所以晚上一般回到宿舍9点左右,早上6点还得起床,至于星期天嘛,嘿嘿,那就别想了,你以为你是在念大学啊,天天都是星期天?这里基本一天都没有,一般情况下在白班倒夜班,夜转白的时候会给你放一个白天或者夜晚,他们恨不得生产线24小时不停,现在除掉吃饭时间也就最多22小时不停,还差了点!还有法定假日,这个也是可以规避的,比如中秋节名义上是放一天,但实际上还有人上白班晚班,休息12小时就算你放了一天假了,NB吧,国庆节也一样有人上班,有个工人对我讲,他以前最NB的一次是从早上8点干到凌晨两点,还有的春节前一天干14小时,只为能赶出时间来吃年夜饭, 而且节日要举办晚会的,所以白天会在城北排练,既满足了领导的需要又满足了宣传的要求,达到了在员工梦里都接受培训的目的。
一句话,在这里休息时间论秒计,时间就是白花花的银子,员工的生命健康可以无视,至于工伤也是常有的事,有些员工为了能休息,甚至不惜出一点小工伤来换来自己短暂的休息时间,而这还是自己应该得到的,因为奇瑞一般是不准假的,也就是只要上面不批你假,你敢离职就是旷工,最多也就是调休,或者实在病的不行请一天假,后果是比较惨重的,又扣钱又扣分,而且还不少,打个D档和E档你就别想升了,有关系的例外,你们这些拥护奇瑞没在里面实际干过重活的自己掂量吧,悲哀!
三. 奇瑞工作强度
这个去了的人都知道,不同工位是不一样的,有的爽一点,有的超累,但是基本上一线干活没有太轻松的岗位,冲压会死人,件很重很累,涂装有毒,夏天穿上衣服防毒面具干活温度在45度以上,焊装不太清楚,温度也超级高,也超累,二焊是死亡车间,S11线比较辛苦,焊钳很重,有人被飞线烫的衣服都着火了,环境又差,可以说又脏又累吧,发动机厂好点,不必受大线煎熬,赶着做,所以经常比别人早下班,但是也有超累的岗位,变速箱厂听一个在里面工作的人说打酱油居多,放假也比别的厂多,下班也早,还说总装车间(环境好点),像一天组装100多根20斤重横梁总成,打1000多个螺栓,拧1000多螺母,装400多出油管,200个6斤重软垫,100个8斤重起动机是家常便饭,还有的工位用100NM和200NM的手动定扭矩扳手加250NM的气枪,几乎不停的扳12个小时打12个小时,一天下来包你胳膊全肿加右手发黑左手五个大泡,这也只是半个岗,有的班长甚至让你一个人干三四个人的活,有个抱汽车滑柱的,一个60斤,一台发动机抱两个,一天产量230台左右,一天抱24000斤的东西还不说打螺栓,一个月才给900,而且工作12小时不让坐,有一两分钟时间的话你可以喝水撒尿,没时间你就尿裤子吧!不要以为大学生会特殊,没有,一样要往死里干,奇瑞有句俗话叫女人变男人,男人变超人(畜牲)!自己想想看吧!一句民族汽车骄傲的话是不能掩饰其员工的惨烈非人状况的!有的一线员工全身肌肉都变形了,一只胳膊比另一只胳膊粗,肌肉多导致血管暴突,胳膊上,身上都是伤痕,到老了就等着疾病缠身吧,肩周炎,腰椎间盘突出,涂装还有人为得了肺癌的人捐款呢,一人两块,多爽!我手腕就有一道抹不掉的疤,谢谢奇瑞赐予我如此漂亮的标记,让我终生难忘!至于上部门以后呢,挣得也不多,每天狂做PPT,全民PPT,this is it!
四.奇瑞的人员情况
奇瑞现在有三万多人,而工号却排到了15万多,半年前的一个老员工(这里半年以上都是老员工)工号是14万多,意思是10年期间奇瑞走了有12万人,刚过去的半年走了一万人左右,我用的饭卡都是别人走了以后留下的,奇瑞省下了卡的成本直接转交给了我,这点让我很无语,至今那饭卡上都写着别人的名字,奇瑞经常以自己员工年龄小为卖点自夸,殊不知正因为它的人员流动率太大,留不住老员工,而骗来的又大多是乳臭未干的小孩子,这才导致它的低龄化,在这里20来岁的干部还真的就不少呢。有些学校还与奇瑞联合办学,最后半年必须到奇瑞顶岗干活,最后才能拿到毕业证,明摆着要挟员工,压榨员工,欺负员工!成天去全国各地抓壮丁,造成奇瑞走了又来,来了又走的壮观的“走城门”现象。而那些可怜的孩子几乎每天一秒不停干12小时的活一个月才拿几百块钱!连车间质量室的科员都说他们的同事来的时候很多,现在都寥寥无几了,人员流失就跟水土流失一样,说明什么问题呢?说明体制太差,待遇太低,管理不人性!
五. 奇瑞的待遇福利
当时HR跟我们承诺刚去了之后待遇扣除五险一金不会低于1800,去了就会签五年合同,算正式员工,见习半年定岗,适当加班,没说过基本没有休息天,以后的工资涨幅看个人能力而定,但是实际情况呢?我们本科生的工资构成=680(基本工资)+1.8(绩效系数)X680+奖金+加班费,奖金是象征性的,可有可无,如果你不加班,你的工资也只有1904,可是签了正式合同后半年内你只能拿到1904的80%,也就是1523.2元,这还是没扣除保险的工资!我们本科生的加班费一小时6块,专科生实习只有2.5一小时,转正也就5到6块左右,但我还听说,这样加班费会太高导致奇瑞无法承受,所以压缩你的加班费,如2个小时按1小时计,加班费高了,绩效就降低等等,一个月加班近200个小时,基本没有星期天,如果有那是上天对你的恩赐,在这里劳动法等于废纸一张,加班费是没有多少,但是加班费没了你就是本科生待遇也没2000,安家费也只有1000块,少的可怜,专科中专就更惨了,基本工资分别是400多和300多……,有的一个月被扣的只剩下300块钱了……,错漏装,返工,报废件,考核都是要扣钱的,当然做好了会奖励,前提是你必须累的跟狗一样,对待上级也像狗一样。上面部门的日子也不好过,有个研究生每年涨薪50块,7年了还是3000多点,本科生在部门也就2000左右,能拿3000多的不到百分之一,在奇瑞想赚钱如上九天揽月!再说说奇瑞的福利,不就干活一人一瓶水,过生日一蛋糕吗?奇瑞做的最高明之处就是偶尔给你小恩小惠,如慰问金什么的,让你在想走的时候还能多干几天,住房补助倒有,必须在BOBO城才能享受吧,可是BOBO城的房质量那么烂,坐在家里连对面楼房里哥们挖鼻屎都能看见,周围都是荒郊野外,去个市里得坐半天车谁想去那买房呢?至于上下班免费班车,那是因为步行到公司得一个小时,骑自行车得半小时,不给提供上班的班车你还让人活不了?再说班车挤得要死,站着上班,站着干活,站着下班,就差站着睡觉,站着拉屎了。还有买奇瑞车九折,可是我们自己人装出来的车自己知道,都不原意买,试验车便宜还得内部竞拍,可试验车的质量更差,傻子才会买。餐补一天补助8块5,还不少,可惜食堂的菜日复一日,年复一年,永远都是那么几个相同的菜,质量超差,肉还凑乎,素菜闻着跟干水一个味道,吃面饺子什么的杂粮不要想了(山西人理解),早点吃也甭想了,插队的人很多,你把自己当猪一样自嘲,心理就会平衡了。
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