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收到一合资企业的offer

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该用户从未签到

发表于 24-5-2011 20:50:42 | 显示全部楼层
如果你在自己的单位发展有限的话,就可以考虑。如果觉得还有空间的话,就不要跳了,毕竟也多不了很多。相信你现在公司会给你加上去的。呵呵
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该用户从未签到

发表于 24-5-2011 19:53:45 | 显示全部楼层
楼主爆下什么单位嘛
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该用户从未签到

发表于 24-5-2011 21:11:50 | 显示全部楼层
跳吧,现在多挣钱是正道理
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 楼主| 发表于 24-5-2011 18:07:46 | 显示全部楼层 |阅读模式

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收到一个合资企业的offer不知道该不该去
4600一个月。年终1~4各月的年终奖,年中还有一个月的半年奖,每年工资的涨幅是10%左右,现在我的工资是3500+100餐补,我该不该跳呢?地点是在重庆,我有3年工作经验~~我这个收入在汽车行业怎么样?


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 楼主| 发表于 24-5-2011 21:38:31 | 显示全部楼层
回复 云天 的帖子

多谢吉言~~我真的想跳,但是这边人很好,对我都挺不错的,我觉得跳了不厚道,挺对不起他们的
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 楼主| 发表于 24-5-2011 21:37:40 | 显示全部楼层
我现在的行业竞争很激烈,全国有12家之多,~~我们只排在前3位左右吧,所以利润率很低的~~但是给我offer的那个单位利润很高,公司人员只有200多个人~~现在的岗位给我一定不会加薪的,这个很确定,即使加,也不会是10%那么多。我现在还不想说是什么公司,等我考虑成熟。决定好跳不跳的时候我在说单位吧~~
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发表于 24-5-2011 22:19:55 | 显示全部楼层
LZ似乎是长安的咯?
如果是高研发的就不要跳了,若是生产、品质、管理之类的就看待遇了。
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发表于 24-5-2011 22:28:24 | 显示全部楼层
本帖最后由 backway 于 24-5-2011 22:31 编辑

回复 hawkfee 的帖子

搞研发的也要看待遇啊。。。
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发表于 25-5-2011 17:16:21 | 显示全部楼层
我们年终奖都不到一个月,惨无人道啊
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发表于 25-5-2011 23:30:33 | 显示全部楼层
回复 meldy 的帖子

呵呵。其实我们先不谈人情之类的,看看你现在的工作和给你提供的工作,以及你自己的职业生涯三者之间,那两者离的最近。你就选那者,毕竟从长远来看,一年,二年或是更长的时间,只有一千块的差距的话,其实不算什么。 如果你能在新的岗位上获得更好更快的发展的话,就可以考虑了。呵呵 自己决定吧。祝你好运!
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发表于 27-5-2011 10:56:32 | 显示全部楼层
应该去,毕竟多4个月的工资呢。
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 楼主| 发表于 28-5-2011 00:02:28 | 显示全部楼层
嘿嘿。我们这边的主管明天去面试,他也想跳槽了~~好像现在的单位没有跳过去的单位好~~我的一个朋友想去我我现在跳过的公司,结果不行,只好去福特了
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该用户从未签到

发表于 30-5-2011 11:52:01 | 显示全部楼层
没有碰到提升瓶颈的话,楼主最好别乱跳,不管是做研发还是做管理,跳了后到时候融入新公司包括得到领导的认同,都要难点... ...
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 楼主| 发表于 30-5-2011 17:52:03 | 显示全部楼层
跳了后到时候融入新公司包括得到领导的认同,都要难点... ...
严重认同
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该用户从未签到

发表于 31-5-2011 11:35:49 | 显示全部楼层
觉得还是得长远点考虑、、
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