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找工作直接发简历给部门领导有用吗?

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  • TA的每日心情
    奋斗
    17-7-2015 06:41
  • 签到天数: 17 天

    [LV.4]偶尔看看III

    发表于 6-7-2014 09:46:35 | 显示全部楼层 |阅读模式

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    本帖最后由 woshcn 于 6-7-2014 09:48 编辑

    找工作直接发简历给部门领导有用吗?该领导和我都曾经在同一单位工作过,他在那工作20多年,我和他不认识。
    

    该用户从未签到

    发表于 7-7-2014 09:05:24 | 显示全部楼层
    这个要看什么单位和公司的管理模式。非外资企业一般都可以。
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    该用户从未签到

    发表于 8-7-2014 04:26:16 来自手机 | 显示全部楼层
    看公司的管理模式,若体系比较完善,分工明确,还是找人事部门;若小公司,一言堂,领导就喜欢直接找他,不然认为你没把他当盘菜
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  • TA的每日心情
    奋斗
    17-7-2015 06:41
  • 签到天数: 17 天

    [LV.4]偶尔看看III

     楼主| 发表于 9-7-2014 22:08:55 | 显示全部楼层
    本帖最后由 woshcn 于 9-7-2014 22:28 编辑

    领导回了:目前没有社招指标,无法招聘。
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    该用户从未签到

    发表于 13-7-2014 10:48:18 | 显示全部楼层
    是的,汽车企业一般正规化管理,应该找人事部门。
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  • TA的每日心情
    奋斗
    4-5-2017 09:46
  • 签到天数: 7 天

    [LV.3]偶尔看看II

    发表于 5-11-2014 16:05:20 | 显示全部楼层
    我前几天也得到了同样的回复   来自一个汽车公司的项目总监  老外
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